Šárka Sehnalová

Šárka Sehnalová

Šárka je momentálně na rodičovské dovolené a zároveň pracuje na částečný úvazek jako mzdová účetní firmy T.RAD Czech s.r.o. Před nástupem na RD byla v této firmě 8 let zaměstnaná na pozici HR specialisty a měla krom mzdové agendy na starosti kompletní HR aktivity. Dálkově vystudovala obor personální management a organizační rozvoj na Masarykově univerzitě v Brně. Má ráda svou práci hlavně pro její rozmanitost a neobvyklé situace, se kterými se musí poprat.
sdílet

Školní rok skončil a firmy se snaží ulovit na vyprahlém pracovním trhu alespoň krátkodobou posilu do svých pracovních...

sdílet

Nezaměstnanost v ČR je na historicky nejnižším procentu od dob před sametovou revolucí a tak firmy sahají po...

sdílet

Moje dcera začala v září chodit do mateřské školky, do úplně běžné mateřské školky, do jakých chodí většina...

sdílet

Říjen nám konečně přinesl očekávané babí léto a snad nás ještě pár hezkých dní čeká. Vyrazte tedy po...

sdílet

Mnoho laiků se často domnívá, že mít personální agenturu je zlatý důl. Přivezete lidi, dodáte je jako agenturní...

Služby s přidanou hodnotou
sdílet

V minulém článku jsem se zmínila o kouzelném a často používaném slovíčku AŽ. Tohle slovíčko se opravdu hojně objevuje...

sdílet

Rok 2017 je dalším rokem, který s sebou přináší velmi podstatné změny ve způsobu náboru zaměstnanců. Dřívější způsob...

sdílet

Odchod klíčových zaměstnanců je pro firmu vždy velkým problémem. S takovým zaměstnancem Vám totiž neodchází jen pracovní síla...

sdílet

Hodně uchazečů a málo volných míst. Tak to bývalo a stále je při obsazování pozic v oblasti lidských...

sdílet

Jednou za čas mi přijde do mailové schránky zpráva, nad kterou nevěřícně kroutím hlavou a říkám si, zda...