Vedení lidí

sdílet

Pokud budete umět jen naslouchat, máte s vedením lidí skoro vyhráno...

sdílet

Snad v každém životopisu se dočtete, že "jsem flexibilní". Ale do flexibility patří mimo jiné i ochota měnit...

Selhání je normální
sdílet

Vývoj rovná se učení. A kdy nastává učení? Jedině pokud něco uděláme ... no ne zrovna nejlépe. Takže...

Mýty o kvalitních manažerech
sdílet

Dnes dokončíme článek na téma mýty o manažerské práci. Minule jsme uvedli jen tři, dnes nás čekají další...

Mýty o kvalitních manažerech
sdílet

Je zajímavé, kolik mýtů se objevuje v souvislosti s představami o manažerské práci. Pojďte se na některé z...

Příčiny nízkých výkonů
sdílet

Ať už dělá firma, či organizace cokoliv, potřebuje k tomu lidi. A po nich se samozřejmě chce, aby...

Aby učení mělo smysl
sdílet

Každý z nás si občas vzpomene na léta strávená ve školních lavicích. A jaké to jsou vzpomínky? Mělo...

Kouč, mentor, konzultant
sdílet

Poslední dobou celkem často řeším otázku toho, co vlastně "dodává" konzultant, jaká je jeho role a za co...

Neomezená dovolená
sdílet

To, co si určitě občas přeje spousta lidí je zde - neomezená dovolená. Tedy zatím pravděpodobně jen v...

Měření výkonů, jak měřit výkony
sdílet

Pokud to s řizením lidí myslíte ve firmě vážně, dříve, či později budete nasazovat nějaký systém na řízení...